Menu
Bupati dan Walikota Harus Mengacu dengan Visi Misi Presiden

Bupati dan Walikota Harus Mengacu d…

Surabaya-KoPi| Bupati dan...

FISIPOL UGM Gelar Inkubasi Bisnis Soprema 2018 untuk Sociopreneur Muda dari 16 Provinsi Indonesia

FISIPOL UGM Gelar Inkubasi Bisnis S…

Jogja-KoPi| Rangkaian gel...

Kreatifitas Itu Bukan Bawaan, Tapi Bisa Dilatih

Kreatifitas Itu Bukan Bawaan, Tapi …

Jogja-KoPi| Pakar Manajem...

Raih Doktor Usai Meneliti Transformasi Budaya Organisasi Perguruan Tinggi

Raih Doktor Usai Meneliti Transform…

Jogja-KoPi| Transformasi ...

Jadi Pembicara Seminar di UAJY, GKR Hemas Tekankan Penggunaan Teknologi dengan Bijak

Jadi Pembicara Seminar di UAJY, GKR…

Jogj-KoPi| Universitas At...

Pemprov Jatim Siapkan Formasi Jabatan Bagi 2.065 CPNS 2018

Pemprov Jatim Siapkan Formasi Jabat…

Surabaya-KoPi| Pemerintah...

UGM dan Twente University Teliti Kandungan Panas Bumi di Bajawa NTT

UGM dan Twente University Teliti Ka…

Flores-KoPi| Peneliti UGM...

Kopi Darat Nasional (KopdarNas) V Pajero Indonesia ONE di Surabaya

Kopi Darat Nasional (KopdarNas) V P…

Surabaya-KoPi| Dalam rang...

Jadi Pembicara di UAJY, Novel Baswedan Tekankan Nilai Integritas

Jadi Pembicara di UAJY, Novel Baswe…

Jogja-KoPi| Fakultas Huku...

Prev Next

Pembekalan Calon Pegawai UAJY

Pembekalan Calon Pegawai UAJY

Kantor Sumber Daya Manusia Universitas Atma Jaya Yogyakarta (KSDM-UAJY) menyelenggarakan acara “Pembekalan Calon Pegawai UAJY” bagi karyawan baru di Ruang Seminar Perpustakaan UAJY, Kampus IV, Gedung Teresa, Babarsari pada Rabu dan Kamis (3 dan 4/2/2016).

Pembekalan diikuti oleh semua calon pegawai kependidikan maupun pendidik yang berjumlah 23 orang ( 5 tenaga kependidikan dan 18 tenaga pendidik). Acara dimulai dengan mengumandangkan himne UAJY.
Dalam sesi pengarahannya, Kepala KSDM-UAJY, CH. Medi Suharyono, SH. M.Hum. menegaskan bahwa sebagai lembaga pendidikan tinggi yang penyelenggaraannya dilandasi oleh semangat kristiani, maka segala aturan kepegawaian, kaidah-kaidah etika dalam bergaul dengan sesama pegawai di lingkungan UAJY memiliki pegangan yang jelas, yakni sesuai dengan semangat kristiani itu.

Selanjutnya Medi mengharapkan agar bagi siapapun di UAJY ini untuk tidak memulai menghembuskan rumor yang pada akhirnya pasti akan merugikan seluruh komponen di UAJY. "Selesaikan semua persoalan secara tuntas melalui jalur atau tahapan yang sesuai, karena UAJY tidak akan pernah membiarkan siapapun melanggar hak-hak kepegawaian yang sudah digariskan secara tegas,"demikian pintanya.

Sementara itu, Rektor UAJY, Dr. Gregorius Sri Nurhartanto, SH. LL.M. di awal pidato penyambutannya mengatakan bahwa bergabung menjadi keluarga besar UAJY berarti siap untuk mengabdi dalam cahaya kebenaran sebagaimana sudah ditegaskan dalam Visi UAJY, yakni Menjadi Komunitas Atma Jaya Yogyakarta yang berjiwa unggul, inklusif, humanis, dan berintegritas, serta mampu memberi sumbangan pada kualitas kehidupan yang lebih baik melalui pelayanan dalam cahaya kebenaran, "Serviens In Lumine Veritatis".

Selanjutnya Nurhartanto berpesan, "Menjadi komunitas UAJY juga berarti harus semakin peka, selalu berbenah diri dan semakin jeli dalam melakukan pebaikan dan penyempurnaan dalam rangka semakin memperkuat daya saing institusi," tegasnya.(One 3/2)

back to top